贵州贵合守正林业发展有限公司

来源：贵州人才大市场 类别：现场招聘专区 阅读数：737

一、资质情况及业务范围：

公司具有林业调查规划设计丙级资质，业务范围如下：林业项目开发；林业产品技术研发；林业有害生物防治服务；农作物病虫害防治服务；劳务分包；林业规划设计类技术服务；林业产品加工、销售，旅游开发；古大树及珍稀植物保护；森林、草地、湿地、动植物资源及荒漠化土地调查监测和评价；林业碳汇核算；林木及林木种苗、花卉、果树、绿化苗木、香料及中药材、种苗培育、种植及销售；林业工程施工、抚育管护和改培建设；林产品采收、木材和竹材采运；环境治理及生态修复工程施工；城市绿地工程施工、设计、养护管理；经营农、林、草专业辅助性活动。

二、招聘岗位

1、技术主管。

2、林业工程师。

三、招聘人数

招聘人数为1-3人。

四、专业及工作经验要求

以林学、风景园林专业为主，2年以上林业规划设计相关工作经验，能独立完成一般林业规划设计项目，具有中级职称以上者优先。

五、素质要求

1、具备较为扎实的林业专业知识和技能，能熟练应用办公软件，理解能力强，具备较强的数据处理能力及写作能力，会运用Cad、Arcgis等专业软件。同时，要求在工作不断学习和更新知识，以适应行业的发展变化和工作中业务多面性要求。

2、具备良好的沟通能力，能清晰地表达自己的想法和意见，能够倾听和理解对方的观点。善于解决问题、处理冲突和建立良好的人际关系。

3、具有团队合作精神，能够服从安排，遵守纪律，依靠团队提高工作效率、促进信息共享。

4、具备较强的自我管理能力，具体包括时间管理、任务管理、情绪管理等方面。能合理安排时间、高效完成任务并保持积极的心态。

六、工资及福利待遇

1、公司实行基本工资+奖励性绩效的待遇模式，基本工资3500-5000元。试用期三个月，试用期满后公司为员工购买社会保险。

2、每月发放500元伙食补助。

3、每年给予5天年休假，可调剂使用。

七、其他

弹性工作制，节假日加班可调休，实行5天工作制。公司致力于人才培养，为公司员工在专业培训、职称晋升等方面给予大力支持。

                         贵州贵合守正林业发展有限公司

                               2024年7月1日

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日期：2024-07-01